一、选聘职位及数量
数智信息人员1-2名(省属国有澳门新葡平台app官网中层副职,侧重技术与运营管理)。
二、选聘工作原则
(一)坚持公平公正、公开透明的原则;
(二)坚持德才兼备、宁缺毋滥的原则;
(三)坚持人岗相适、注重实绩的原则。
三、选聘资格条件
(一)基本资格条件
拥护中国共产党领导,具有良好的政治思想素质,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,熟悉国有资产监管的法律、法规。遵纪守法,品德端正,诚信廉洁,勤奋敬业,团结合作,具有良好的职业道德,有较强的事业心和责任感。心理素质良好,身体健康,能胜任本职工作。
(二)任职资格条件
1.应聘人员年龄原则上不超过40周岁。
2.大学本科及以上学历,人工智能、软件开发、数据信息等相关相近专业,或具有相关专业从业经历。
3.具有累计7年以上国有澳门新葡平台app官网工作经历,且具有连续5年以上人工智能、软件开发、数据信息相关产业从业经历。熟悉相关业务模式,熟悉信息化、数字化产业发展趋势,具有较强的创新意识和战略思维,善于沟通业务和整合资源,作为主牵头人至少负责过2个项目的开发运营;具有较强的澳门新葡平台app官网协调、团队管理、市场开拓能力。
4.担任中央澳门新葡平台app官网二级及以上澳门新葡平台app官网或省属一级国有澳门新葡平台app官网中层副职及以上岗位,或担任中层副职下一层级职务满3年。
5.具有系统架构设计师、信息系统项目管理师、系统分析师的,同等条件下优先聘用。
6.特别优秀的,可适当放宽任职资格条件。
(三)限制性条件
有以下情形的,视为不符合应聘条件:
1.受过刑事处罚的,或纳入失信被执行人名单的。
2.处于党纪、政务处分所规定的影响限制期内的。
3.涉嫌违纪违法正在接受澳门新葡平台app官网调查,或被相关主管部门、行业协会作出处罚的。
4.因个人原因,导致澳门新葡平台app官网经营管理不善,发生安全、质量等重大责任事故,或出现严重亏损,或造成国有资产严重流失和重大经济损失的。
5.《澳门新葡平台app官网法》及其他法律法规规定的禁入情形。
6.其他不宜报名的。
四、选聘程序
(一)发布公告。面向社会发布招聘公告。
(二)报名方式:通过集团澳门新葡平台app官网招聘平台线上报名,不接受现场报名。
报名截至时间:2024年9月24日18时
网申通道:https://gepic.iguopin.com/
网申二维码:
(三)资格审查。资格初审合格人数与职位选聘名额之比原则上达到3:1以上。
(四)综合测评。采取半结构化面试与“揭榜挂帅”相结合的方式,均为百分制。其中:半结构化面试主要考察应聘者的专业知识、逻辑思维、语言表达能力,根据1:2的比例,确定“揭榜挂帅”入围人选。“揭榜挂帅”主要考察应聘者的经营管理、市场开拓、项目管理等岗位胜任能力。应聘者应围绕岗位选聘优势,承诺经营目标的完成思路及实施措施等方面进行阐述。
(五)背景调查及考察。对每职位应聘人员按照一定差额比例进行背景调查或澳门新葡平台app官网考察。
(六)集体讨论。研究确定拟聘用对象并推荐给相关澳门新葡平台app官网。
(七)体检及公示。对拟聘用对象进行体检,体检合格者,进行为期5个工作日的公示。
(八)正式聘用。根据体检及公示情况,用人单位按程序办理相关聘用手续。
五、薪酬及特殊规定
1.实行任期制契约化管理,自任职之日起,签订经理层聘任协议、年度和任期经营业绩目标责任书,明确双方基本信息,考核内容及指标,考核指标的目标值、确定方法及计分规则,考核实施与奖惩,以及其他需要约定的事项。
2.实行试用期管理,试用期满考核合格的,正式聘用,考核不合格的,解除聘用。
3.实行年薪制,薪酬标准另行协商。
六、特别提醒
1.本次招聘原则为“双向选择,择优录取”,符合条件的应聘者将通过手机短信或电话方式通知综合测评详情,不符合条件者恕不另行通知。应聘者须认真填写并核对手机号码,如联系方式发生变化,须及时登录招聘系统进行更新,以确保通信畅通。
2.应聘者须对个人信息的完整性和真实性负责,不得弄虚作假。如与实际不符,将取消其综合评测和录用资格,解除相关协议约定,已聘用的解除劳动合同,后果由应聘者本人承担。
3.本次招聘工作除网上报名外,不接受其他任何形式的报名。招聘全程不收取任何费用,请您提高警惕,防止受骗。
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